L'alternance au féminin chez ENGIE Ineo

Engagé dans une politique d’insertion volontariste et convaincu que la mixité dans les équipes contribue au dynamisme de l’entreprise et accompagne son évolution, ENGIE Ineo poursuit son programme en faveur de l’emploi et de la féminisation des chantiers.

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Par : ENGIE_Ineo

Thèmes liés : programme politique faveur emploi